総合部会~ 中小企業の退職給付制度の支えとなるために ~
活動方針
(1) | 総合型企業年金は、中小企業の企業年金制度導入の道であることから、中小企業の企業年金の灯を守ることが、総合型企業年金の使命である。 |
(2) | 総合部会は、総合型企業年金相互の連携・協力体制の構築を図り、中小企業のための企業年金制度の一層の充実、発展のために力を尽くす。 |
活動計画
(1) | 総合型の厚生年金基金及び企業年金基金相互の情報交換を最重点と位置づけ、各地区部会の活性化、そのための情報提供を行う。 |
(2) | 総合部会の全会員に対して地区部会及びCPN(ホームページ)「総合部会掲示板」 を通じて情報提供を行う。 |
(3) | 総合型企業年金固有の状況を企年協本部と共有すると共に、会員からの意見・要望等を集約し、随時、企年協本部や企業年金連合会等を通じ、厚生労働省等に要望する。 |
(4) | 会員基金の企年協各専門委員会活動への参加を支援する。 |
(5) | 会員基金の財政基盤並びに事業運営基盤の強化に向けた取り組みについて、調査・研究を行う。 |
(6) | 総合部会の拡大を図るため、全国の総合型企業年金に呼びかけを行う。 |
行事予定
(1)部会総会 | 3月 |
(2)役員会 | 5月、9月、12月、2月、3月 |
(3)地区部会 | 随時 |
(4)講演会 | 3月 |
情報提供
(1) | 人事院勧告内容の案内 |
(2) | 厚生年金保険料計算日、督促指定期限等の案内 |
(3) | 各種統計 → 企年協本部並びに企業年金連合会との連携 |